La búsqueda del impacto científico puede reducir la felicidad del personal por la presión

València, 9 ago (EFE).- La presión asociada a lograr reconocimiento dentro de la comunidad científica puede reducir desde un principio la felicidad del personal investigador, y una de las claves para entender este efecto se encuentra en las dificultades para mantener un equilibrio entre trabajo y vida personal.

Un estudio realizado por Ingenio, centro mixto del CSIC y la Universitat Politècnica de Valencia, y la Universitat de València, publicado en la revista Research Evaluation, revela que publicar artículos científicos bien citados y lograr reconocimiento dentro de la comunidad académica no siempre se traduce en una mayor felicidad.

El trabajo analiza cómo el impacto científico influye en el bienestar personal de más de 2.400 personas del ámbito académico en España. “Lo que esperábamos encontrar era que el impacto científico generara satisfacción por el reconocimiento obtenido, al menos hasta cierto punto.

Sin embargo, los datos muestran que el efecto predominante es que la presión asociada reduce la satisfacción desde un principio”, explica Joaquín Mª Azagra, investigador de Ingenio y coautor del estudio.

La investigación actual se desarrolla en entornos altamente competitivos,

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